1月29日,公司福利委員會組織召開專(zhuān)題會議討論公司困難職工(gōng)幫扶問題。福利委員會委員按照公司下(xià)發的《企業(yè)職工補助規定》的標準,經過認真研究,討論了(le)2014年公司7名職(zhí)工的困難幫扶申請,就這些職工或(huò)因家庭,或(huò)疾病等意外原因造成了臨時的生活(huó)困難,通過給予(yǔ)一定(dìng)的資金扶貧幫困,切實解決他們遇到的實際(jì)困難,使他們過一個溫暖、祥和的(de)春節。
據不完全統計,自2006年以來,公司工會已經對公司43位(wèi)困難職工開展了63人/次(cì),共(gòng)計(jì)10萬餘元的困難幫扶,及時解決了公司部分職工的生活困難。通(tōng)過扶貧幫困,解決了職工遇到的困難,感受企(qǐ)業的關懷和溫暖,彰顯時(shí)代的(de)正能量。(謝元紀)